經營企劃室管理師(新北市,總管理處)
- 新北市五股區
- 經歷不拘
- 大學
1.基金會事務工作 2.集團活動活動規劃與執行 3.品牌策略相關工作 4.具各項流程規劃執行邏輯思考能力、創意能力。 5.其他主管交辦事項
1.基金會事務工作 2.集團活動活動規劃與執行 3.品牌策略相關工作 4.具各項流程規劃執行邏輯思考能力、創意能力。 5.其他主管交辦事項
- 協助業務審查、輸入、處理並追蹤客戶訂單,並將相關資料存檔備份。 - 確認並追蹤交貨期,必要時須與廠務和採購聯繫。 - 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 - 定期提供業務銷售狀況報表,以供業務人員或主管參考。 - 完成主管交辦事項。 需具備以下條件: - 基本英文書信能力 - ERP基本操作知識(鼎新) - 電腦操作: Excel/Word/PPT - 需有跨部門的溝通能力 - 有助理相關工作經驗者佳
*工作項目 1.即時監控銀行自動提款機故障派工與後續追蹤、結案(電話、Email信件) 2.受理客戶報修設備異常、反映事項(電話、Email信件) 3.與工程師即時確認現場設備情況(電話、通訊軟體) 4.配合客戶要求回報並說明設備狀態(電話、Email信件) 5.維運報表及相關文件製作彙整(Excel、Word) 6.其他主管交辦行政庶務 *如有以下特質佳 1. 積極、細心負責、執行力與理解力佳 2. 具備良好溝通及人際互動能力。 3. 抗壓性強有企圖心並勇於接受挑戰。 *工作時段 ※若對本職務有興趣,並可接受三班制輪值,再投履歷。 排班制每日上班8小時,本職務不適用彈性上下班制度 需輪三班:早班 07:00~16:00、晚班 13:00~22:00、大夜班 22:00~07:00 薪資結構=>基本薪資+伙食津貼+輪班津貼(早、晩、夜班) 月薪平均可達45,000元以上。
1.擬定個別服務計畫初稿並參與個別化服務計畫會議。 2.依個別服務計畫,擬定教案並執行,提送相關紀錄表格與評量。 3.執行教案或配合治療師執行相關計畫。 4.擬定服務對象之個別輔導方案及評量。 5.依服務對象需求設計、準備合宜之教材教具。 6.家庭訪視及家長連繫。 7.服務對象安全與環境衛生、生活輔導。
我們正在尋找一位經驗豐富,且具戰略眼光的財務總監,來領導我們的財務運營。作為財務總監,您將負責監督我們集團中所有財務管理的相關工作,集團包含一家進口商直接與B2B進行葡萄酒起司業務,兩家B2C零售門市並結合餐飲。我們期服望您具有財務領導的豐富經驗、深厚的會計原則理解力以及食品和酒水行業的經驗。 1. 開發和實施財務策略、計畫和政策,以確保公司的財務健康和可持續性。 2. 為財務團隊提供領導和指導,包括設定目標、進行績效評估和培養持續改進的文化。 3. 監督準備和分析每週、每月和年度財務報告,包括收益表、資產負債表和現金流量表。 4. 監控和分析財務表現與預算和預測的對比,識別改進領域,並根據需要實施糾正措施。 5. 管理公司的預算和預測流程,包括長期財務規劃。 6. 確保遵守當地稅收規定和報告要求,包括所得稅和薪資稅。 7. 協調和領導財務審計,與外部會計師緊密合作,確保申報過程及時完成。 8. 評估和推薦投資機會、資本配置策略和融資選項,以支持業務增長目標。 9. 與其他部門合作,包括銷售、市場和運營,優化財務表現並實現戰略目標。 10. 了解會計規則、行業趨勢和市場條件的變化,向高級管理層提供見解和建議。 11. 管理與金融機構、供應商和其他外部利益相關者的關係,以確保順暢的財務運作。 12. 處理人力資源範圍,包括招聘、員工關係、績效管理以及其他人力資源相關職能
為增加身心障礙人才的就業機會,特開闢身心障礙人才履歷專區: 1. 不限身障程度,需持有身障手冊 2. 學經歷:專科以上、工作經驗不拘 只要您有興趣,歡迎您主動投遞履歷,我們將根據您的專長為您媒合最合適您的職缺, 如有合適職務,公司將會主動聯絡您,不適合者則不另行通知!!
1. 健檢機構合作開發與管理 2. 擬定產品價格及規劃項目 3. 依顧客需求做報價及簽約 4. 健檢報告之彙整及管理 5. 健康平台之推廣、使用指導等
-提供信用卡或銀行產品諮詢與訴願處理 -客戶關係建立及客戶忠誠度維持 -透過提供產品資訊、產品銷售及個人化優質服務來滿足客戶需求及完善滿意的服務 §§專業培訓計畫 -本職務為正式行員編制,提供完整且專業的職前訓練§§
1. 負責電話及文字客服,提供用戶問題諮詢、協助線上引導操作及簡易故障排除服務。 2.即時紀錄與反饋用戶反應問題,並能持續追蹤至案件結束。 3.提供用戶服務中心相關資訊及產品訊息。
*《全職月薪》 助理起薪40000起 工程師70000起 面議依能力給薪 考核通過可加薪 自己的薪水自己掌握 *《工作內容》 ·負責空調設備工程的規劃、施作、監工、維修及保養工作。 ·依藍圖、設計規格確實安裝空調系統 ·維修問題技術分析。 ·能與客戶進行有效溝通,並解決客戶需求。 ·配合主管其他工作相關交辦事項。 *《福利制度》 ·全勤獎金 ·考核調薪 ·餐費津貼 ·加班費 ·三節獎金 ·勞健保+團保 ·尾牙 ·年終 ·不定時聚餐 ·提供制服 用最專業的服務讓客人喜歡我們的服務,支持我們的專業 ·熱情不怕苦肯學 ·無經驗可 ·無條件傳授經驗技巧 我們是家有活力拼勁的公司,歡迎想要高收入跟愛動物的你加入
歡迎身障者想找穩定性高,且於舒適的辦公室大樓工作的你加入我們! 以下為基本的工作內容,我們尊重並理解每位身障員工的個別需求,以提供一個支持性和包容性的工作環境。此職務會有夥伴搭配出勤工作,但仍有100%的工作時間需獨立作業。 【工作說明】 工作時間:9:00-18:00 休假制度:週休二日 聘僱期間:長期(一年一聘) 【工作內容】 1.對notebook系統架構有興趣者,提供筆電硬體開發在職培訓* 2.主管交辦事項 ※依身心障礙者權益保障法第38條 (身障定額進用職缺) ※若有通過履歷初審,將主動聯繫,若無符合條件,將不另行通知 ※求職者工作經驗不拘,職務內容將依專長或專門技能媒合合適職缺
1.組裝、外觀檢驗。 2.物料搬運。 3.操作機台 ※夜班人員另享夜班津貼($350/天) ●《免預約》每週二、三、四,下午14:00進行面試 ●面試請攜帶原子筆、身份證or居留證 ●面試地點:新北市樹林區俊英街174號(警衛室)
*工作項目 1.即時監控銀行自動提款機故障派工與後續追蹤、結案(電話、Email信件) 2.受理客戶報修設備異常、反映事項(電話、Email信件) 3.與工程師即時確認現場設備情況(電話、通訊軟體) 4.配合客戶要求回報並說明設備狀態(電話、Email信件) 5.維運報表及相關文件製作彙整(Excel、Word) 6.其他主管交辦行政庶務 *如有以下特質佳 1. 積極、細心負責、執行力與理解力佳 2. 具備良好溝通及人際互動能力。 3. 抗壓性強有企圖心並勇於接受挑戰。 *工作時段 ※若對本職務有興趣,並可接受輪值,再投履歷。 排班制每日上班8小時,本職務不適用彈性上下班制度 早班 07:00~16:00、晚班 13:00~22:00、 薪資結構=>基本薪資+伙食津貼+輪班津貼 月薪平均可達40,000元以上。
1.協助出貨、包貨、倉庫管理。 2.廠區環境清潔維護。 3.其他主管交辦事項。 公司提供營養美味的午餐,不需每天煩惱中午要吃什麼;提供制服,每天不需為了挑衣服而擔誤時間
一、現場工作 1. 櫃檯各項收銀、退費處理、活動執行、推廣與會員服務。 2. 課程推廣及受理課程活動報名、協助報名流程資料輸入及票券結帳相關事務。 3. 傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問。 4. 熟悉公司規章及客服作業流程。 5.主管交辦事項。 二、上班時段 1.早班:06時至15時(中間休息一小時)。 2.晚班:13時至22時(中間休息一小時)。
●處理顧客投訴,且提供有效的解決方案 ●掌握客戶需求,快速妥善處理客戶各種問題 ●提供商品諮詢,了解顧客需求,提升顧客滿意度與忠誠度 ●維護客戶關係,產品的詢價與報價
1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.無資訊背景者可,有業務經驗者佳。
1.充分理解公司業務及行業特點,結合客戶要求以制定個別方案。 2.客戶關係維護,開發新客戶,並推展業務。 3.屬於內勤業務,處理客戶訂單。 4.有責任感,細心謹慎,重視每一個客戶。 公司有完善的一對一教學訓練 保障底薪3萬 獎金另計 良好的工作環境 公司氣氛年輕活潑 無上限的獎金制度 尚揚公司注重每一位員工的價值,我們提供完整的教育學習和成長空間,讓您能夠不斷進步。如果您充滿熱情、有學習新事物的意願,並渴望在電商領域發光發熱,歡迎加入我們的團隊。 我們期待您的加入,一同共同奮鬥,共創尚揚公司的輝煌未來。